2017年には井上技研の「女性目線の建設業」を題材にした論文が、中小企業長官賞を受賞しました。
「女性だから優遇」「女性だから特別扱い」というのではなく、男性も女性もフラットな目線で働ける、真の女性活躍企業を目指していきます。

そして、女性が活躍できる企業は、絶対に男性も輝ける企業。
井上技研は、チャレンジを続けていきます！